EA 強制員工重返辦公室，全面終止遠端招聘計畫

電子藝界已通知員工，公司將永久停止遠距工作政策，並實施全面返回辦公室的強制規定。

根據IGN取得的一封內部電子郵件，執行長安德魯·威爾遜表示，面對面協作能夠產生「一種激發創造力、創新與有意義連結的動能，往往能帶來提升玩家體驗的突破性時刻。」公司現將「混合工作」定義為要求「每週至少進辦公室三天」，並計劃逐步淘汰完全遠距的職位。

EA娛樂總裁蘿拉·米爾在後續的通訊中進一步闡明了此過渡：

• 變更不會立即生效 - 員工應按照過渡時間表維持現行工作安排
• 任何工作模式變更前將提供至少12週的通知期
• 混合制員工每週必須至少有三天在指定辦公室工作
• 公司正以EA設施為中心，建立30英里（48公里）半徑範圍
• 在此範圍內的員工將過渡為混合制，範圍外的員工則維持遠距，除非其職位需要現場辦公
• 「本地遠距」工作分類將在3至24個月內逐步取消
• 未來的遠距工作例外情況及招聘需經執行長批准

不願具名的EA員工向IGN表達了沮喪，他們擔心通勤時間過長、托兒安排，以及原先由遠距工作支持的醫療照護需求。一些住在30英里範圍外的遠距員工則擔心，若無法搬遷，他們的工作可能會受到影響。

儘管遠距工作曾在COVID-19疫情期間成為標準，但包括Rockstar、Ubisoft和Activision Blizzard在內的數家大型發行商在逆轉這些政策時，都面臨了員工的反彈。EA的決定是在公司近幾年裁員近千名員工後作出的。

IGN已聯繫EA，尋求其對此政策變更的進一步評論。